4 квітня на кафедрі фінансів, банківської справи та страхування відбулося обговорення Проєктів освітніх програм спеціальності D2 «Фінанси, банківська справа, страхування та фондовий ринок» двох рівнів вищої освіти – першого (бакалаврського) та другого (магістерського). Ця подія стала кроком у розвиток освітньої галузі, яка підкреслила значимість спільної праці між освітньою спільнотою, працівниками та стейкхолдерами в вдосконаленні освітніх програм.

В обговоренні Проєктів активну участь приймали: гарант освітньо-професійної програми першого (бакалаврського) рівня вищої освіти спеціальності D2 «Фінанси, банківська справа, страхування та фондовий ринок» Оксана АГРЕС та гарант освітньо-професійної програми другого (магістерського) рівня вищої освіти Ольга ШОЛУДЬКО, завідувач кафедри фінансів, банківської справи та страхування Оксана ГРИЦИНА. До обговорення долучились доценти кафедри та здобувачі освіти. Стейкхолдерами та працедавцями спеціальності були представлені рецензії на Проєкти ОП, в яких відзначені їх позитивні сторони та висловлені пропозиції для покращання якості освітньої програми. Активними учасниками в обговоренні Проєктів були Ольга Томків – заступник начальника відділу ММБ АТ «Ощадбанк», Михайло Попович - директор Львівської дирекції  ПРАТ СК «Арсенал Страхування», Ігор Лозинський – в.о. директора АТ "СК "ІНГО"; Орися Бесага – начальник ВОГ № 8 «Сервісного центру» УОГ ГУ ПФУ у Львівській області, представники територіальних громад, академічної спільноти, працедавці. До обговорення долучилися здобувачі ОС бакалавр та магістр – Якимів Яна, Юрик Тетяна, Христина Максим’як, які наголосили на важливості набуття компетенцій hard skills і soft skills.

Обговорення проектів освітніх програм стало вагомим кроком у розвитку освітньої галузі, демонструючи важливість співпраці між освітньою спільнотою та зовнішніми партнерами. Такий підхід забезпечує створення високоякісних освітніх програм, які відповідають сучасним вимогам ринку праці та сприяють підготовці фахівців, здатних успішно діяти у фінансовій сфері. Участь стейкхолдерів та працівників у процесі вдосконалення освітніх програм підкреслює їх значущість для забезпечення конкурентоспроможності випускників на ринку праці.